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マネジャーの対話力が変わる？！──DiSC®研修で見えた1on1成功のポイント
今年前半に実施したDiSC®研修の事例から、1on1の質を高めるポイントを解説します。 マネジャーの1on1を成功させる鍵は、「相手を理解し、相手に合わせて関わる力」にあります。その力を組織として育てていくうえで、DiSC®は非常に有効なツールです。 しか... -
「女性リーダー育成」の現場から感じたこと ― 小さな一歩が職場を変える ／箱根町「女性リーダー育成塾」の振り返り
ようやく秋らしさが感じられるようになった10月始めに、神奈川県箱根町が主催された女性活躍推進セミナー「女性リーダー育成塾 ～自分らしく一歩をふみだすリーダーシップ～」で講師として登壇しました。今、インバウンドにより大勢の観光客で賑わう箱根... -
箱根町で“自分らしいリーダーシップ”を学ぶ。あなたの一歩を応援します！
「自分らしいリーダーシップ」を秋の箱根で学ぶ。あなたのキャリアを応援する一歩を！ 「自分らしくリーダーシップを発揮したい」――そんな想いを応援するセミナーが今年も箱根町で開催されます。仲間と語り合いながら、一歩踏み出す勇気を育む時間をご一緒... -
360度フィードバック活用による組織作りの例
社員の離職やモチベーション低下——その原因、見えていますか？ 「社員がなかなか定着しない」「モチベーションが低くて部署内の雰囲気がよくない」このようなお悩みを企業の経営者や人事ご担当者からよく伺います。 その原因は、組織や環境ではなく、“リー... -
組織内コミュニケーションを整えるDiSC®研修の実践例～グローバル企業の英語対応
「なぜこのチームはうまくいかないのか」—— それはメンバーの持つ「違い」に各自が気づくことが出発になるかもしれません 職場でよくあるこんな悩み： 「あの人とは、どうしても噛み合わない」 「自分の意図が伝わらない気がする」 「相手の反応に毎回戸惑... -
小田原市より、2025年度も「女性活躍推進アドバイザー」に委嘱されました
昨年度に引き続き、神奈川県小田原市より2025年度「女性活躍推進アドバイザー」として委嘱されました。 小田原市では、女性がその能力を十分に発揮できる社会の実現を目指して、市内事業者向けに「女性活躍推進アドバイザー派遣事業」を行っています。私は... -
2024年の活動実績
2024年も多くの企業や地方自治体から依頼を受け、幅広い支援を行いました。主な活動には、リーダーシップ研修やロジカルシンキングセミナー、DiSCを活用したコミュニケーション研修が含まれます。また、箱根町や静岡県での女性活躍推進セミナーにも参加しました。経営者の後任育成や364度サーベイ、コーチングも実施し、個別のヒアリングを通じて最適な解決策を提供しています。リピーターの方々にも感謝しつつ、新しいお客様からの相談も歓迎しています。 -
リーダーシップのヒント：自分らしさを活かして輝くリーダーになる方法
DiSC®とCheckPoint360®で自己理解を深め、チームを成功に導く こんにちは！企業や組織でリーダーとして活躍されている皆さん、いつもお疲れ様です。周りの人を引っ張っていく、素敵なリーダーになりたいって、誰もが一度は思いますよね。でも、そのために... -
神奈川県平塚市のイクボスプロジェクトの動画配信で登壇
この度、令和3年度 平塚市イクボスプロジェクト 「アフターコロナ時代も女性が活き活きと働く社会を目指して」において、オンライン講演で登壇させて頂きました。 タイトルは「新たな働き方で女性の活躍を引き出そう」というもの。 主催は平塚市で、... -
小田原Lエール（小田原市女性活躍推進優良企業認定制度）の認定式
11月10日に小田原市役所において、令和3年度 小田原市女性活躍推進優良企業認定制度の認定式があり、小田原市女性の活躍推進協議会委員の一人として出席させて頂きました。この制度は、昨年度に公募で決まった「小田原Lエール」という愛称で浸透している...